Будущее работы: как ИИ влияет на рабочие места и рынок труда
Искусственный интеллект меняет то, как люди работают в своей повседневной работе
Искусственный интеллект (ИИ) меняет то, как мы живем и работаем, и его влияние на будущее работы является предметом многочисленных дискуссий и предположений. Достижения в области технологий искусственного интеллекта трансформируют рынок труда и меняют навыки, которые работодатели ценят в своих сотрудниках.
Как скоро мы можем ожидать это изменение, созданное искусственным интеллектом
Согласно недавнему исследованию Всемирный экономический форум, Ожидается, что к 2025 году ИИ автоматизирует 75 миллионов рабочих мест во всем мире, а вместо них создаст 133 миллиона новых рабочих мест. Эта трансформация рынка труда создает как проблемы, так и возможности как для работников, так и для работодателей.
Преимущества и недостатки искусственного интеллекта
С одной стороны, технология ИИ может автоматизировать рутинные задачи, позволяя работникам сосредоточиться на более сложной, творческой и полезной работе. Например, представители службы поддержки клиентов могут использовать инструменты ИИ для автоматизации рутинных взаимодействий с клиентами, освобождая их для решения более сложных проблем клиентов.
С другой стороны, ИИ может вытеснить работников в определенных отраслях, таких как производство, где машины могут выполнять задачи более эффективно и точно, чем люди. В таких случаях рабочих необходимо будет переподготовить и переквалифицировать на новые рабочие места, требующие других навыков.
Как искусственный интеллект повлияет на работу в будущем?
Влияние ИИ на рынок труда также будет зависеть от того, насколько широко он будет принят и насколько быстро он интегрируется на рабочем месте. Согласно недавнему отчет PwC, По оценкам, к началу 38-х годов 2030% рабочих мест в США будут подвергаться высокому риску автоматизации.
Однако это не означает, что все рабочие места находятся под угрозой. В том же отчете предполагается, что рабочие места в секторах здравоохранения, образования и социальных услуг с меньшей вероятностью будут автоматизированы, поскольку они требуют большего человеческого взаимодействия и сочувствия.
Интеграция ИИ на рабочем месте также дает сотрудникам возможность осваивать новые навыки и продвигаться по карьерной лестнице. Согласно отчету Brookings Institution, в ближайшие годы ожидается рост рабочих мест в таких областях, как анализ данных, разработка программного обеспечения и машинное обучение, что создаст новые возможности для работников.
Подготовьтесь к широкому кругу профессий в области искусственного интеллекта и смежных областях. Некоторые из профессий, которые вы можете выполнять со степенью ИИ, включают:
- Данные ученых: Собирайте, анализируйте и интерпретируйте большие наборы данных, чтобы раскрывать идеи и принимать бизнес-решения.
- Инженер по машинному обучениюr: Спроектируйте и разработайте алгоритмы, которые позволят машинам учиться и делать прогнозы.
- Ученый-исследователь AI: Проводите передовые исследования в области ИИ и вносите свой вклад в разработку новых технологий.
- Разработчик программного обеспечения ИИ: Разрабатывайте и создавайте программные решения, включающие технологию искусственного интеллекта.
- Бизнес-аналитик ИИ: работайте с компаниями, чтобы понять их потребности и внедрить решения ИИ для улучшения процессов и стимулирования роста.
- Менеджер проекта ИИ: Возглавьте команды разработчиков ИИ и работайте с заинтересованными сторонами над планированием, выполнением и управлением проектами ИИ.
- Инженер-робототехник: проектируйте, создавайте и тестируйте роботов для широкого спектра применений, включая производство, здравоохранение и армию.
- Инженер по обработке естественного языка: разработка алгоритмов, позволяющих машинам понимать и интерпретировать человеческий язык.
- Инженер по компьютерному зрению: Проектирование и разработка алгоритмов компьютерного зрения, которые позволяют машинам «видеть» и интерпретировать визуальный мир.
ESEI предлагает новую степень магистра цифровой трансформации в бизнесе, которая обучает и готовит студентов в этой области. Предоставление вам перспективных навыков для одного из карьерных путей, которые были продемонстрированы.
Ознакомьтесь с нашими мастерами цифровой трансформации: ВОТ
В заключение следует отметить, что будущее сферы труда будет определяться ИИ, и крайне важно, чтобы как работники, так и работодатели были готовы к грядущим изменениям. Инвестируя в технологии и образование, мы можем обеспечить плавный и справедливый переход к рынку труда, основанному на искусственном интеллекте.
Предыдущее сообщение
Открытие пути к успеху: опыт Тома Уилера в ESEI в спортивном менеджменте
Следующее сообщение