Цель этого модуля — познакомить вас с современным макроэкономическим анализом экономических колебаний и роста путем рассмотрения вопросов налогово-бюджетной, денежно-кредитной политики, рынка труда, обменного курса, платежного баланса и торговой политики, а также влияния государственной политики на бизнес.
Вы разовьете понимание того, как предприятия и организации разрабатывают и адаптируют свою организационную стратегию для получения конкурентного преимущества. Иметь лучший в мире стратегический план бесполезно, если его реализация идет плохо.
В этом модуле вы рассмотрите важнейшие шаги, в том числе способы управления организационными изменениями, связанными с реализацией стратегии.
Длительность
Язык
ЕКТС
Отпуск
Заблокировать
уровень
ESEI использует методологию проектного обучения и оценки во всех модулях, преподаваемых в наших магистерских программах. Этот инновационный подход означает, что учащиеся сотрудничают в группах для разработки проектов, требующих творческого подхода, командной работы и способностей к решению проблем.
Основное преимущество этого метода заключается в том, что к моменту окончания учебы у студентов уже есть портфолио работ. Это портфолио будет иметь непосредственное отношение к их будущей роли, будь то в качестве сотрудников или владельцев бизнеса, демонстрируя их практический опыт и навыки.
Форматы проектов варьируются и определяются на усмотрение преподавателя. Проекты могут принимать форму тематических исследований, письменных отчетов, видеороликов, ролевых игр, подкастов или любого другого средства, которое эффективно передает идеи учащихся. Преподаватели несут ответственность за создание кратких описаний проектов и мониторинг прогресса команды с помощью регулярных обновлений и проверок.
Проекты будут оцениваться на основе группового и индивидуального вклада, а также презентации и последующей сессии вопросов и ответов, что подчеркивает важность как коллективных, так и личных усилий для достижения целей проекта.
Значительная часть оценки, 20%, определяется вовлеченностью учащихся и их участием в занятиях, что отражает ценность, придаваемую активному участию и вкладу в учебную среду.
Доктор Рой Муавад — выдающийся ученый и педагог из Барселоны, Испания, известный своим обширным опытом в области управленческих наук. Имея докторскую степень. и магистр исследований в области управленческих наук, доктор Муавад внес значительный вклад в академическое и бизнес-сообщество благодаря сотрудничеству с престижными учреждениями по всей Европе. Его сотрудничество с бизнес-школой ESADE (Испания), бизнес-школой Тулузы (Франция), бизнес-школой ESB (Германия), Виттенборгским университетом прикладных наук (Нидерланды), бизнес-школой OBS (Испания) и бизнес-школой EAE (Испания) подчеркивает его приверженность повышению качества бизнес-образования.
Профессиональный путь доктора Роя Муавада характеризуется его работой в научных кругах и консалтинговой индустрии. Его опыт работы в качестве вице-президента, директора по качеству и академического декана в нескольких учебных заведениях отражает его лидерство и приверженность повышению академического качества и управления. До начала академической карьеры работа доктора Муавада в PwC в качестве старшего консультанта по вопросам управления людьми и изменениями дала ему прочную основу в консалтинге, что еще больше обогатило его опыт в области управления и организационного развития.
Обладая глубоким пониманием наук об управлении, доктор Рой Муавад специализируется на управлении людьми и изменениями, организационном поведении и стратегическом лидерстве. Его работа сосредоточена на интеграции теоретических знаний с практическим применением, опираясь на свой богатый опыт в консалтинге, чтобы дать представление о проблемах и возможностях современных организаций.
Доктор Рой Муавад занимается преподаванием предметов, связанных с науками об управлении, уделяя особое внимание стратегическому менеджменту, организационному развитию и лидерству. Его педагогический подход основан на его вере в преобразующую силу образования и направлен на то, чтобы вооружить студентов аналитическими инструментами, навыками критического мышления и практическими знаниями, необходимыми для навигации и лидерства в сложной бизнес-среде.
Влияние доктора Роя Муавада на своих студентов огромно, вдохновляя их на стремление к академическому и профессиональному совершенству. Благодаря своему увлекательному стилю преподавания и глубине знаний он побуждает студентов критически задуматься о роли менеджмента и лидерства в формировании успешных организаций. Приверженность доктора Муавада наставничеству и его приверженность применению исследований для решения реальных бизнес-проблем позволяют студентам стать эффективными лидерами и творцами перемен в деловом мире.
