Este módulo tem como objetivo apresentar a análise macroeconômica moderna das flutuações econômicas e do crescimento, observando as questões fiscais, monetárias, do mercado de trabalho, da taxa de câmbio e da balança de pagamentos e da política comercial, bem como o impacto da política governamental nos negócios.
Você desenvolverá uma compreensão de como empresas e organizações projetam e adaptam sua estratégia organizacional para obter vantagem competitiva. Ter o melhor plano estratégico do mundo não serve para nada se a implementação for ruim.
Neste módulo, você examinará as etapas cruciais, incluindo como gerenciar a mudança organizacional que acompanha a implementação da estratégia.
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O ESEI emprega uma metodologia de aprendizagem e avaliação baseada em projetos em todos os módulos ministrados em nossos programas de mestrado. Esta abordagem inovadora significa que os alunos colaboram em grupos para desenvolver projetos que exigem criatividade, trabalho em equipe e capacidade de resolução de problemas.
A principal vantagem desse método é que, quando os alunos se formarem, eles terão compilado um portfólio de trabalhos. Este portfólio será diretamente relevante para suas futuras funções, seja como funcionários ou proprietários de empresas, demonstrando sua experiência prática e habilidades.
Os formatos dos projetos variam e ficam a critério do instrutor. Os projetos podem assumir a forma de estudos de caso, relatórios escritos, vídeos, atividades de dramatização, podcasts ou qualquer outro meio que comunique eficazmente as ideias dos alunos. Os professores são responsáveis por criar resumos do projeto e monitorar o progresso da equipe com atualizações e check-ins regulares.
Os projetos serão avaliados com base nas contribuições individuais e de grupo, bem como na apresentação e posterior sessão de perguntas e respostas, destacando a importância dos esforços coletivos e pessoais para alcançar os objetivos do projeto.
Uma parte significativa da nota, 20%, é determinada pelo envolvimento e participação dos alunos nas aulas, refletindo o valor atribuído ao envolvimento ativo e à contribuição para o ambiente de aprendizagem.
Dr. Roy Mouawad é um distinto acadêmico e educador baseado em Barcelona, Espanha, conhecido por sua ampla experiência em Ciências de Gestão. Com um Ph.D. e Mestre em Pesquisa em Ciências de Gestão, o Dr. Mouawad fez contribuições significativas para as comunidades acadêmica e empresarial através de sua colaboração com instituições de prestígio em toda a Europa. Suas associações com ESADE Business School (Espanha), Toulouse Business School (França), ESB Business School (Alemanha), Wittenborg University of Applied Sciences (Holanda), OBS Business School (Espanha) e EAE Business School (Espanha) ressaltam seu compromisso de promover a excelência na educação empresarial.
A jornada profissional do Dr. Roy Mouawad é caracterizada por suas funções na academia e na indústria de consultoria. Sua experiência como vice-presidente, diretor de qualidade e reitor acadêmico em diversas instituições educacionais reflete sua liderança e compromisso com o aprimoramento da qualidade acadêmica e da governança. Antes de sua carreira acadêmica, a passagem do Dr. Mouawad na PwC como consultor sênior em Pessoas e Mudança proporcionou-lhe uma base sólida em consultoria, enriquecendo ainda mais sua experiência em gestão e desenvolvimento organizacional.
Com um profundo conhecimento de Ciências de Gestão, o Dr.Roy Mouawad é especialista em gestão de pessoas e mudanças, comportamento organizacional e liderança estratégica. Seu trabalho se concentra na integração do conhecimento teórico com aplicações práticas, valendo-se de sua rica experiência em consultoria para fornecer insights sobre os desafios e oportunidades nas organizações contemporâneas.
Roy Mouawad dedica-se ao ensino de disciplinas relacionadas às ciências da gestão, com ênfase particular na gestão estratégica, desenvolvimento organizacional e liderança. Sua abordagem pedagógica está enraizada na crença no poder transformador da educação, com o objetivo de equipar os alunos com ferramentas analíticas, habilidades de pensamento crítico e conhecimentos práticos necessários para navegar e liderar em ambientes de negócios complexos.
O impacto do Dr. Roy Mouawad em seus alunos é profundo, inspirando-os a buscar a excelência acadêmica e profissional. Através de seu estilo de ensino envolvente e profundidade de conhecimento, ele desafia os alunos a pensar criticamente sobre o papel da gestão e da liderança na formação de organizações de sucesso. A dedicação do Dr. Mouawad à orientação e seu compromisso em aplicar pesquisas para resolver problemas de negócios do mundo real capacitam os alunos a se tornarem líderes eficazes e agentes de mudança no mundo dos negócios.
